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☆、第11章 011
跟周奕的‘工会慰问品’一起来的,还有他带过来的工作。
根本没有给苏南星拒绝的机会,周奕直接将文件扔给了她,并且说:“集团公司要求各省公司把部门流程规范出一份,市场部和研发部都交过一轮开始修改了,我们部门的文到现在也没交出去。”
又说:“宋集最近在忙一个地级市的项目,出差去了。”
他微微叹了一口气,这琐碎的工作让他很不耐烦,说了句:“这个工作我本来交给了李婉,但是你看看她写的。”
苏南星接过来看了一眼,确实写的不怎么样,但是那是宋集的属下,苏南星也不会点评别人的下属,说了句:“她没干过这个工作,不知道我们部门的流程,出错也是难免的。”
没等周奕把工作正式交待给她,苏南星就主动说:“我来看看。”
苏南星对待工作的时候,这点特别让人放心,她知道这份工作自己推脱不了的时候,就会主动揽过来,省得领导再开口分配,这种小细节让人十分心生好感,而且她工作质量也很高,所以系集部那么多正式工谁不想升职为行业总监?周奕执意要给苏南星,并不是没有道理的。
两个人坐在沙发上打开电脑开始工作,苏南星抱着电脑写了半个多小时,初步改出了雏形,想给周奕看看,结果发现他靠着沙发睡着了。
他睡得很沉,身体发出规律的起伏。
大概是太累了吧。
平常上班的时候,苏南星加班到六七点是经常的,周奕只会比她加班到更晚,项目要谈、分包商和供应商的应酬要去、省公司五花八门的会议得开,甚至集团公司夜里忽然着急要个表格,周奕也得赶回公司去处理。
平常见到他都是条理分明的、严谨的,甚至给他们这些下属安排工作都是十分高效率的。可以想见他对自己日常的作息和工作安排会多么的严格,每天睡觉的时间大概都不够吧。
二十九岁做到这种大型央企的省公司正职经理级别,几乎是一个打破记录一样的存在。
看着他掌管着省公司系集部上下几百号员工很威风的样子,但是他私底下也付出了很多努力。
苏南星没有叫醒他,还拿毯子给他盖上了。这样的小动静,他都没有醒,是真的很累了。
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