第二十五章考核(1 / 2)
林遇拧眉坐在显示器前,说实在的,他真没想到贝安会来应聘,这段时间贝安学历的事情没人再提了,但是因为她下面的评论,她一个单子都没有,他还以为贝安不会再做这一行了。
“哎?”步平繁没得到林遇的回应扭头看着林遇。
“没有必要。”林遇说着勾选了名单“李彤勾选名字的带进来。”
众人还在议论,李彤出现了,念了名单。
“念到名字的跟我进来。”李彤说着转身就走。
“哎,这是什么意思啊?”沈蓉没被念到名字,奇怪的叫了起来。
“你们先在这里等一下。”李彤也不解释。
众人一听是等一下,就不说什么了,也许是分批的。
贝安被李彤带了进去,她看了一下和她一起进去的人,这些人大部分是鞋子很干净,而且刚才没有参与议论她的。
“你们填写一个这个表格。” 李彤说着给他们每个人发了一个平板。
众人意外,然后接过平板填写了起来,上面的题目很奇怪,除了两条是和青云职上有关的,剩下的题目很奇怪,什么早上吃的第一样食物是什么,晚上几点睡觉,倒像是在做什么试验。
贝安看到这样的题目不自觉的笑了一下,然后直接填写下去。
“她都不想的吗?”步平繁看到贝安的答题速度有些惊讶。
“自己的日常生活,有什么好想的,如果连这样的问题都要想,证明对方是在想我设定的正确答案是什么。” 林遇很平静的说。
题目很简单,用时最长的也就用了七分钟。
林遇直接勾选了七个人出来:“李彤,把他们带上来。”
李彤看了一下名单,念了七个人的名字:“念到名字的跟我来。”
贝安放下平板,一脸轻松的跟着李彤过去了。
剩下的人一头雾水,不知道这是什么意思,只能眼睁睁的看着几个人进去。
这次是一个很小的办公室,李彤示意他们坐下。
“几位能走到这里都很不容易了,下面我给几位说一下待遇问题,有三个月的实习期,实习期只有最低的生活保障,实习期满之后,我们会根据你们的表现决定去留。”李彤看着他们。
几个人相互看了看。
“你们不是说底薪过万加提成招新人吗?现在这个意思是,如果我们实习期不过,就要白白的浪费三个月的时间。”
“对啊,如果是这样的话,你们应该在招聘简章上说清楚的。”
“实习考核的标准是什么?不能说你们想留就留,不想留就让人走。”
“是啊,你们青云职上也是大公司,怎么能玩儿这样的字眼。”
……
众人议论成一片,根本就不给李彤说话的机会。
贝安安静的坐在那里,抬头环视了一下办公室,然后对办公室的摄像头笑了一下。
“我去!”步平繁被吓了一跳“她不会是发现我们了吧?”
林遇觉得也是:“那又如何?”
“不过你招人就招人吧,搞出这么多花样干嘛?”
“我招的不是一个人,而是一个伙伴。”林遇很认真的说。
他们公司现在发展的很快,再靠他一个人这样下去有些吃力,而且有时候和别人谈事情,身边有一个人显然会更方便一点。
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