第七十九章树威(2 / 2)
这是第一次沉留柳正面跟她对谈关于她嘴碎的事。
她不想承认,但是事实是,原来她是有在惧怕的。
“我不明白你在说什么。”方佳云眼神闪躲,她发现自己甚至没有勇气跟沉留柳对视。
沉留柳语气稍稍柔和了一些,说道:“方姐,你比我先进公司,资历也比我高,有些话我说出来之后我知道你心里会不舒服,所以很多时候,哪怕我不喜欢你做的一些事,但只要这些事跟工作无关,我都不计较了。我是一个部门的领导,我不想让手底下的人觉得,说一些领导不中意的话就会被针对,甚至被炒鱿鱼。但是你似乎忘记了,我是有这个权力炒人的。
今天这些话,我知道你不爱听,但是我一定要说,在公司里,我是你的上司,只要你做事有能力,是在给公司创造价值的,那你背后发几句牢骚说一些我的闲话,我真的无所谓。但是我让你带Eve,看中你能够引导她的骄傲个性,让她好好做事,可是你两个多月教下来,工作上她做的事情不算突出,对不起她这个研究生的身份,连基本的合作概念也没有,你就是这么带人的吗?不正经教跟工作有关的事,其他无关的事情倒教了她不少。
部门里的新鲜血液也许就是部门以后的基石,如果交给你带,你都是以这种方式去教化的话,那损害的是公司的利益。你自己是有能力,你底下的人却被你教的只懂得嚼舌根搬弄是非,一点也不尊重这份工作,这样的人多起来,办公室里以后什么风气?”
这洋洋洒洒一大片指责,方佳云只想着如何替自己狡辩:“我没有。。。”
没有什么呢?
沉留柳话中的言外之意,方佳云不是听不出来,就是因为听出来了,所以才急着否认没有。
可事情你要是没做过,你又怎么会懂得对方的暗示?
否认不正好暴露了自己的心虚么。
沉留柳没有理会方佳云的说辞,神色平静地继续说道:“对公司来说,有能力的人越多越好,有能力但喜欢卖弄是非的,我想还是少一点比较好。我刚才说Eve如果过了这个考核,她就可以留下来。那么我告诉你,如果她过了,她留下来坐你的位置,你有两个选择,一是你回家,二是你做她助理,你这个岗位上不需要有两个领导。”
如果说前面的话方佳云听的还是心不甘情不愿,甚至还在腹诽沉留柳虚伪,但是当听到后面几句话时,明明对方的语气还是那么平淡,方佳云的心里却立刻慌张了起来。
想要故作镇定继续听下去,脸上的表情却出卖了她。
她第一次意识到沉留柳这么平淡的言语下会时有这么大的能量冲击。
她张了张嘴,一时间浑然不知如何发声。
方佳云害怕。
她当然有害怕的理由。
她从来以为沉留柳柔声细语的好说话,也笃定沉留柳不敢拿她怎么样,所以偶尔拿沉留柳开玩笑,甚至有时候说话就不怎么注意场合和分寸。
她从来也没想过沉留柳会跟她硬碰硬。
虽说她资历老,但是对方是上司,硬碰硬她怎么可能赢?
所以对方才从来不在工作以外的事上跟她较真?
方佳云不愿意相信。
她宁可相信沉留柳是因为性格软弱所以才不敢跟她说重话。
毕竟有能力的领导都是有脾气的。
可目前摆在方佳云面前的事实由不得她不信,沉留柳作为一个上司,对底下的员工是有“生杀大权”的。
不过对于沉留柳而言,这样的权力何尝不是一种负担。
如果她还是普通员工,遇到方佳云这样的同事,没可能一直由得对方说自己的闲话而无动于衷,哪怕她是一个泥人,脾气上来了也是要反击的。可就是因为她顶着部门上司这样的身份,她对话手下的人,身份上本就不对等了,她又如何能做出这种她自己不屑的‘职场霸凌’呢。
可如今她不得不做一次了。
“方姐,你是一个有能力的人,公司失去你,我想会是公司的损失。今天这个话,我只说一次,你回去好好想想。”沉留柳看着惶惶然的方佳云总结道。
办公室外的刘静怡看着邮件,心里默默得意,等到方佳云从沉留柳办公室出来,她迫不及待地就请教方佳云,应该如何处理。
让刘静怡大感意外的是,方佳云冷冷地回复她说不知道。
刘静怡一下子方寸大乱,怎么忽然她的师傅态度变化如此大?
虽然沉留柳说了谁都可以问,但是这一点对刘静怡来说就存在难度,性格高傲的她整个办公室只认可方佳云,连沉留柳都不放在眼里的她,又怎么可能低声下气去请教别的同事,承认自己能力不足呢?况且她作为一个新人,行事作风甚至高调,几乎把身旁的同事都得罪光了,又有谁会主动去帮她?
既然方佳云不愿意帮忙,刘静怡索性靠自己仅有的所学去操作,她打算直接回复FN取消订单,设计部那边也这么回复就行了。
但当她把这个结论告诉设计部之后,被设计部的蔡晓珊驳回了这个说法,原话是:“Frankie非常看重这个款,下一季度一定要推出,你自己想办法解决这个问题,我们只需要一家能做出这个面料的供应商。”
刘静怡回头又打电话给FN公司,语气强硬地要求他们必须提高面料等级,但是FN的回复也很坚决:比要求少半级是他们能做到的最好结果了,实在没有办法再提高了。
一轮下来,问题还是在原地停摆。
不仅刘静怡的骄傲已经备受挑衅,她的人生观也受到了不小的冲击。
最新章节请到hxzhai. c om免费观看 ↑返回顶部↑