第45节（2 / 2）

陈漪自认为, 公司里除了挑技术大梁的穆总, 她也算得上是臂膀。

但慢慢地, 她就觉得不对劲了。

韩怀公的态度恢复如旧, 在同事跟前比较给她面子, 但工作却在慢慢变化。

起初是以公司扩张、人手不够为由找了个新的hr, 分担她手头的工作，还给了她高级经理的头衔，涨了不少薪水。那女生工作过两年，做事很麻利, 对她也恭敬, 一口一个“漪姐”，跑腿办事毫不含糊，很快就熟悉了工作。

陈漪还挺自得，觉得马上能从具体事务抽身，转向管理层。

有次跟人闲聊时，听说韩怀公在挖人资和媒体方向的人才, 还以为是捕风捉影，没当回事。

结果没过两天，韩怀公又给她添了个副手，负责品牌推广和媒体对接之类的事。

一个月内连添两个新人，原本忙碌的陈漪忽然就闲了下来，在一群奋斗的技术、产品和运营人员里格格不入。更让她不安的是，陈漪发现她不止上班期间闲，下班了也很闲，连着两周每天准时下班，一次都没跟韩怀公出去应酬，甚至完全不知道他的行踪和打算！

这可不是什么好事！

当韩怀公再一次单独出门谈事，完全没跟她打招呼就将事情迅速推进时，陈漪后知后觉地发现，她被架空了。

这之后的走向，陈漪几乎能够猜测出来——

等新员工能扛起担子的时候，要么她主动辞职，要么韩怀公找个理由辞退她再给点补偿，如果她非要厚着脸皮赖在公司，工资待遇肯定也会降回原位，没有任何前途。韩怀公交友遍布各个行业，公司的法律顾问就是位经验丰富的法学院高材生，想打发她很容易。

这让陈漪非常沮丧。

在连续几个不眠之夜后，陈漪不得不承认，问题可能始于她对穆逸舟的执迷。