第781章 接手（1 / 2）

当江辉抵达捷豹路虎总部的时候，管卫东等人已经全部办妥了手续上的事情。

从法律上来说，捷豹路虎已经完全属于光辉汽车，现在要做的就是让它事实上也属于光辉汽车的控制之中。

要是换个经济形势好的时候，别说真正接手，就是表面上的买回来也是很难的。

但是现在次贷危机越来越严重，通用已经计划裁员三万人，克莱斯勒已经裁员两万人，福特汽车也已经干掉了一万多人。

即使如此，各大车企也还在继续考虑裁员，即使有一些运行的还不错的车企，也开始考虑缩减成本，即使不裁员，也是冻结了人员招聘。

而捷豹路虎作为连续亏损多年的汽车企业，员工最害怕的就是新东家裁员或者降薪。

而只要光辉汽车不动这两块敏感的地带，接手工作就不会多麻烦。

当然，这种接收肯定不能一窝蜂的安排一堆光辉汽车的人去到捷豹路虎，这实在太刺激人了。

这个时候，肯尼的价值就得到了充分体现。

对于捷豹路虎的员工来说，董事会成员的变动，新任的董事长还是原来的董事会成员。

新晋升的董事也是原本公司高层，没有一个空降的高管进来。

“你看了公司的人事任命了吗？那个顽固的约翰逊被扯掉了董事长职务了”。

“是吗，也正常，新东家上任，不可能对现在的糟糕情况无动于衷的”。

“嗯，这几年只有路虎品牌的销量在增长，让负责路虎销售的副总裁来做董事长，虽然算是越级提拔，但也算没有出乎大家的意料呢”。

“听说这次董事会还是很激烈的，约翰逊本来想继续把持董事会的，但是关键时刻肯尼带着几名董事跳出来反对，又有股东支持，这才算是把约翰逊搞下去了”。

“约翰逊也不能算是完全失败吧。听说新东家给他还是开出了很不错的退休待遇呢”。

“这倒是呢，这么看来，我们的新东家也不算太讨人厌吧”。

“不管谁是股东，只要我们的待遇不下降，不干什么裁员的事情出来，对我的工作也没什么影响的话，我都是无所谓的”。

很多时候，国人觉得老外不管碰到什么东西都是喜欢抗议，喜欢游行。

其实不是的，大家新闻看到的只是一小部分经过筛选的内容。

对于普通老百姓来说，只要你不动我的蛋糕，大多数时候，大家都是无动于衷的。

区别只是，你动了我的蛋糕，西方的普通人一般是要起来反抗的，但是天朝的普通人很多时候选择了逆来顺受。

……

就在肯尼成为捷豹路虎董事长之后，第一项工作就是调整董事会成员的分工，将一些重要的工作分给自己信任的董事。